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乡村振兴

江西上高:乡村旅游刮起“治愈风” 江西上高:乡村旅游刮起“治愈风”

近日,在江西省宜春市上高县镇渡乡,总能看到不少游人,他们或坐在河边垂钓、野餐,来上当下最时兴的“围...

  • 江西龙南:景村融合走好高质量乡村振兴发展路

    旗袍主题的花漾年华民宿,温情主题的栖一树民宿,客家主题的逗一晚民宿……日前,记者走进江西省龙南市里仁镇正桂村,发现这里有着10家风格迥异的民宿,每家民宿都有着自己的特色。近年来,龙南市里仁镇坚持将村庄...

  • 江西大余:红色名村展新颜 遍地种满“振兴花”

    江西省赣州市大余县南安镇梅山村是红色底蕴深厚的革命老区,同时也是江西第一批省级红色名村。随着春节临近,这个红色村落也开始热闹起来了,当地举办“赏梅·迎春”系列主题活动,吸引众多游客前来赏梅花、购年货、...

  • 江西遂川:创新种养模式 经济收益倍增

    2023年1月18日,天气晴好,江西省吉安市级乡村振兴示范村——遂川县雩田镇东皋村,双发农牧业发展有限公司老总马文平穿着蓝色工装,正从羊圈走出来,兔年春节,他和妻子放弃回黑龙江过年,陪伴着心爱的山羊,青翠的...

  • 江西瑞金:没有围墙的红色博物馆

    从“模范武阳”到“红井圣地”,从“大柏地战斗”到“长征第一山”……隆冬时节,记者走马红色资源星罗棋布的江西瑞金,仿佛走进一座没有围墙的红色博物馆。 近年来,江西省瑞金市以红色名村建设为抓手,深挖红色资源、...

  • 江西德安:探索打造“新时代文明实践+名人文化+乡村...

    为破解新时代文明实践所(站)功能单一、条块分割现状,江西省九江市德安县把握省级重点文化体制改革基层观测点契机,以文塑旅、以文促产、以文优治,打造“新时代文明实践+名人文化+乡村旅游”新模式,实现文化赋...

  • 江西赣州蓉江新区:草莓红日子火 农户喜获幸福果

    近日,在江西赣州蓉江新区潭东草莓基地内,奶油草莓香气扑鼻,前来采摘的游客纷至沓来,孩子拽着家长的手,迫不及待地钻进温室大棚里,寻找鲜嫩可口的草莓。 46岁的曾凡龙和家人一起打理这片草莓基地,他主要...

  • 江西丰城:挂面飘香满泉港 文化富民助振兴

    近日,江西宜春丰城市泉港镇首届挂面文化节在西岸村顺利开幕。该镇12支参赛队伍欢聚一堂,切磋手工挂面制作技艺。 现场人头攒动,热闹非凡,不少观众慕名而来。伴随着群众的欢呼声,主持人向大家详细介绍了做...

  • 江西大余:科技助农正当时 乡村振兴添动力

    高新技术赋能现代农业,特色产业带动乡村振兴。近年来,江西省赣州市大余县在江西农业大学的科技力量帮扶下,持续推动“科技+农业”发展,做大做强特色农业产业,进一步促进乡村产业振兴。 “今年木耳的品质跟去...

  • 江西德安:菌菇产业喜分红 村民增收迎新年

    近日,在江西省九江市德安县爱民乡南山村村部,2022年菌菇分红大会正在火热进行中。村干部周凤龙认真的核对着分红名单,村民们则围坐在会议室,唠着家长里短,排队领取自己的工资,脸上洋溢着幸福的笑容。 “我...

  • 江西峡江:小香菇撑起“致富伞”

    近年来,江西省吉安市峡江县桐林乡依托当地生态资源优势,发展生态香菇种植,不仅拓宽了村民增收致富渠道,还把小香菇做成了助推乡村振兴的大产业。 桐林乡发挥党总支引导、党员带头、能人带动作用,通过“党支...

  • 江西樟树:钱“存”入沃土 基地储农资

    俗话说:“吃罢腊八饭,就把年货办”。眼下在江西省广大农村,很多返乡创业的“新农人”正忙着购买肥料、农药、种苗等农资,把钱“存”入沃土,让土生金,鼓起钱袋子,过上好日子。 走进江西省宜春市樟树市店下镇枫...

江西新余高新区:以产才融合推动高质量发展

发布时间:2021/12/15 科技 浏览:83

今年1月,全球首个旋式铸造单晶炉在位于江西省新余高新区的江西新余新材料科技研究院院士工作站研制成功;6月,赛维公司“赛单晶新一代高效率S系列产品之N型赛单晶硅片”荣获SNEC展会十大亮点评选最高奖——太瓦级钻石奖;10月,江西沃格光电公司获评国家级工业设计中心,3家企业获评省级企业技术中心;11月,正值建区20周年之际,13个重大项目集中签约,涉及新能源、新材料、电子信息、装备制造、现代物流、数字产业、金融服务等多个产业,签约总金额达263.9亿元……

进入2021年以来,江西省新余高新技术产业开发区产才融合工作好戏连台,一大批科技创新主体正在释放出蓬勃新动能。这也是新余高新区以产业引才聚才、搭平台育才用才、优服务留才兴才成果的真实写照。目前,新余高新区共有院士工作站3个,博士后工作站3个,国家级特色产业基地4个,国家级工程技术中心1个、江西省级工程技术中心5个、新余市级工程技术中心18个,国家企业技术中心1个、江西省级企业技术中心7个,国家级科技企业孵化器1个。

做强产业集群,吸引人才集聚,促进产业发展

产业在一定区域的集聚会吸引人才向该区域集聚,而人才的集聚又会引领和支撑产业更好更快地发展,进而吸引更多的人才集聚,形成“产业聚集人才、人才支撑产业”的良性格局。

新余高新区锂电新能源产业园内的上市公司赣锋锂业锂盐产能约占全球产能的15%、国内产能的25%,是国内最大、全球第二大锂盐供应商和全球最大的金属锂供应商。随着赣锋锂业年产5万吨氢氧化锂项目的正式投产和东鹏新材料年产2.5万吨锂盐项目在今年8月份的试产成功,全区已建成锂盐产能13.1万吨,占全球的22%、全国的35%,进一步奠定了新余高新区在全球锂电产业的地位。仅赣锋锂业,集聚着以国家级人才李良彬为核心的锂电专家团队,有国家级人才2人、省级人才14人,正高15人、副高21人。

新余高新区综合实力在国家高新区中排名第84位,这为人才创新创业提供良好的发展机遇,为高层次人才汇聚于此打下坚实的产业基础。2021年1~9月,虽然受疫情影响,新余高新区依然交出了令人满意的答卷,完成GDP555.22亿元,同比增长40.94%;财政收入28.34亿元,同比增长44.6%;工业销售收入549.34亿元,同比增长42.7%。

引进一个“大腕”,凝聚一批“大咖”,兴起一个产业

2018年,赛维公司董事长甘胜泉亲赴苏州,深情邀约国家青年“973”计划首席科学家、国家优秀青年基金获得者邹贵付博士加入赛维团队。邹贵付被感动,同时作为一个江西人,他也希望为自己的家乡作贡献。他只身一人来到新余,组织筹建新的江西新余新材料科技研究院建设,并任研究院首任院长、国家光伏工程技术研究中心主任,带领江西赛维研发团队,克服重重困难,进行研发工作。

在赛维公司,邹贵付共负责和参与省市项目10项,发表论文10篇,申请专利30篇,授权专利6篇,获得江西省重大人才工程项目、新余市高层次人才、新余市政府特殊津贴等荣誉。

邹贵付还以自己的真情实感,积极引荐一批国内外顶级专家学者来到新余,并跟赛维进行深入合作。2020年9月1日,邹贵付与中国科学院陈仙辉院士共同建立的新规后江西省第一家院士工作站——江西新余新材料科技研究院院士工作站揭牌成立。邹贵付积极组织赛维科研项目资金申请,成功入选江西省重大人才工程项目、省重大专项、省重点研发专项,获批资金2500多万元。他带领研究院科研项目——旋式铸造单晶硅炉研究取得进展,2021年10月30日,项目通过叶志镇院士验收并认定为国际领先水平。相比传统直拉单晶硅,旋式铸造单晶炉生产的“铸造单晶”生产成本要低20%,耗能也仅为前者的23%。

构建“研发飞地”,实行柔性引才,致力技术攻关

赣锋锂业在宁波建立“研发飞地”的做法,是个大胆而又有益的探索。

2015年,赣锋锂业进军下游的锂电池行业。但是,当时市场上的液态锂离子电池在国内外屡屡被曝出起火事故,安全问题备受关注。固态锂电池被认为可以彻底解决锂离子电池的安全性问题。

许晓雄博士是我国固态锂电池领域知名专家、中科院专家人才。“实现固态锂电池产业化应用,让新能源汽车用上安全的锂电池”是他一直的梦想。为了这个梦想,2017年,他毅然辞去了令人羡慕的中科院博导、研究员的工作,只身来到赣锋锂业,开启了他的固态锂电池产业化技术攻关之路。

为了让许晓雄安心从事科研工作,赣锋锂业在宁波成立了“研发飞地”,由许晓雄组建研发团队,致力于固态锂电池及其关键材料产业化技术开发。目前,“研发飞地”汇聚了以许晓雄为核心的100余人的研发团队,拥有博士5人、硕士25人,正高4人、副高9人。

在许晓雄的带领下,赣锋锂业在固态锂电池方面取得了显著科研成果,已经实现了自主知识产权的固态电解质材料百吨级生产能力,电解质材料性能达到国际领先水平……承担国家重点研发计划课题2项、江西省重大科技专项项目1项、江西省重大人才工程创新团队项目1项,获得各类国家科技扶持资金超过4000万元;申请国家专利126项,其中国家发明专利91项,获授权国家专利65项;荣获中国有色金属协会科技进步奖一等奖、江西省学术学科带头人等荣誉。固态锂电池成为赣锋锂业的一张名片,提升了赣锋锂业在锂电池领域的核心竞争力。

新余高新区及时总结推广赣锋锂业建立“研发飞地”的做法,出台《柔性引进人才工程实施办法》,推行“人才+项目+技术”“领军人才+创新团队”“假日专家”等模式,实行组团引进、一体引进,借力“大腕物色大咖”。目前,全区锂电、光电、纺织、医药、精密仪器等领域的14家“研发飞地”,凝聚了各类科研人才418人,其中国家级人才5人,省级领军人才6人;博士42人,硕士286人。

压实工作责任,打造人才高地,优化双创环境

强化政策支撑。新余高新区按照建链、补链的思路,全面落实《新余高新区人才政策十六条》《新余高新区鼓励科技创新、实现高质量发展奖励政策》等政策,支持人才引进和培养,给予人才津补贴和相关奖励,从住房、安家、医疗、子女入学等多方面为人才提供“妈妈式”服务,在科技成果转化、创新创业等方面给予人才优厚的支持。

搭建创新载体。新余高新区构建了以政府投入为引导、企业投入为主体、市场融资为支撑的多元科研投入体系,建立产品研发设计中心、标准制定中心、产品检测中心、专利新技术应用实施中心。平台的建设进一步推进产学研合作,筹建“赣锋职业学校”,建立长期稳定的“定单式”人才培育机制,凝聚一批紧缺产业技术人才。

厚植创业沃土。为鼓励支持各类人才创业,新余高新区建设了民营科技园、中小企业创业基地、创业一条街等多个创业孵化基地,为创业人才提供“一站式”服务,现已入驻企业146家。首家省级创业孵化基地入驻企业78家,吸纳人才1749人;首家区级大学生创业孵化基地,入驻企业38家,吸纳人才964人。

细化人才服务。成立“高新区人才服务中心”,专门配备2名服务专员、9名代办员,竭尽全力为他们解决安居落户、家属就业、子女就学等问题。同时,大力推行企业家绿卡制度,在出行、教育、医疗、居住、文化娱乐等十个方面为人才提供特殊优待。