乡村振兴
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江西龙南：景村融合走好高质量乡村振兴发展路
旗袍主题的花漾年华民宿，温情主题的栖一树民宿，客家主题的逗一晚民宿……日前，记者走进江西省龙南市里仁镇正桂村，发现这里有着10家风格迥异的民宿，每家民宿都有着自己的特色。近年来，龙南市里仁镇坚持将村庄...
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江西大余：红色名村展新颜 遍地种满“振兴花”
江西省赣州市大余县南安镇梅山村是红色底蕴深厚的革命老区，同时也是江西第一批省级红色名村。随着春节临近，这个红色村落也开始热闹起来了，当地举办“赏梅·迎春”系列主题活动，吸引众多游客前来赏梅花、购年货、...
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江西遂川：创新种养模式 经济收益倍增
2023年1月18日，天气晴好，江西省吉安市级乡村振兴示范村——遂川县雩田镇东皋村，双发农牧业发展有限公司老总马文平穿着蓝色工装，正从羊圈走出来，兔年春节，他和妻子放弃回黑龙江过年，陪伴着心爱的山羊，青翠的...
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江西瑞金：没有围墙的红色博物馆
从“模范武阳”到“红井圣地”，从“大柏地战斗”到“长征第一山”……隆冬时节，记者走马红色资源星罗棋布的江西瑞金，仿佛走进一座没有围墙的红色博物馆。 近年来，江西省瑞金市以红色名村建设为抓手，深挖红色资源、...
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江西德安：探索打造“新时代文明实践+名人文化+乡村...
为破解新时代文明实践所（站）功能单一、条块分割现状，江西省九江市德安县把握省级重点文化体制改革基层观测点契机，以文塑旅、以文促产、以文优治，打造“新时代文明实践+名人文化+乡村旅游”新模式，实现文化赋...
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江西赣州蓉江新区：草莓红日子火 农户喜获幸福果
近日，在江西赣州蓉江新区潭东草莓基地内，奶油草莓香气扑鼻，前来采摘的游客纷至沓来，孩子拽着家长的手，迫不及待地钻进温室大棚里，寻找鲜嫩可口的草莓。 46岁的曾凡龙和家人一起打理这片草莓基地，他主要...
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江西丰城：挂面飘香满泉港 文化富民助振兴
近日，江西宜春丰城市泉港镇首届挂面文化节在西岸村顺利开幕。该镇12支参赛队伍欢聚一堂，切磋手工挂面制作技艺。 现场人头攒动，热闹非凡，不少观众慕名而来。伴随着群众的欢呼声，主持人向大家详细介绍了做...
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江西大余：科技助农正当时 乡村振兴添动力
高新技术赋能现代农业，特色产业带动乡村振兴。近年来，江西省赣州市大余县在江西农业大学的科技力量帮扶下，持续推动“科技+农业”发展，做大做强特色农业产业，进一步促进乡村产业振兴。 “今年木耳的品质跟去...
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江西德安：菌菇产业喜分红 村民增收迎新年
近日，在江西省九江市德安县爱民乡南山村村部，2022年菌菇分红大会正在火热进行中。村干部周凤龙认真的核对着分红名单，村民们则围坐在会议室，唠着家长里短，排队领取自己的工资，脸上洋溢着幸福的笑容。 “我...
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江西峡江：小香菇撑起“致富伞”
近年来，江西省吉安市峡江县桐林乡依托当地生态资源优势，发展生态香菇种植，不仅拓宽了村民增收致富渠道，还把小香菇做成了助推乡村振兴的大产业。 桐林乡发挥党总支引导、党员带头、能人带动作用，通过“党支...
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江西樟树：钱“存”入沃土 基地储农资
俗话说：“吃罢腊八饭，就把年货办”。眼下在江西省广大农村，很多返乡创业的“新农人”正忙着购买肥料、农药、种苗等农资，把钱“存”入沃土，让土生金，鼓起钱袋子，过上好日子。 走进江西省宜春市樟树市店下镇枫...
江西上高：解码人才振兴“新算法”
发布时间：2021/08/05 商业 浏览：76
盛夏时节，江西省宜春市上高县科技创新平台，工作人员正在进行实验操作，实验成果捷报频传，1项教育部科学技术进步二等奖、3项江西省技术发明三等奖……
近年来，上高县牢固树立人才是第一资源的理念，实施人才强县战略，以才引才、以才孵才、以才留才，用人才的“二次方”效应“乘”出了属于自己的“人才库”和“创新源”。
以才引才，拓宽人才“朋友圈”
“这里各方面都很好，政策也合适，不然我也不会强烈推荐妹夫来这发展。”在上高县工业园区工作的急需紧缺高层次专业技术人才吴余金，引荐刚刚研究生毕业的亲戚吴伟来上高工作后，发出了由衷感慨。
上高县突破人才引用识别中“靠部门推荐、靠报名推荐”的老传统，让已落户人才成为上高的“义务宣传员”和“引才大使”，通过“以本土人才引才、高校人才引才、企业人才引才”等模式，依托“血缘”“地缘”“业缘”“学缘”等各种人缘关系，形成各类人才互推互荐的“链式效应”。
上高县还结合“两新”组织走访调研工作，动员企业充分发挥现有人才作用，利用他们的信息优势，以“以才引才”的形式开展自主招才工作。
以才孵才，擦亮人才“本土牌”
傍晚的塔下乡毛江村稻蛙养殖基地里，水渠交错，蛙声一片。上高县农业农村局派驻的“乡村振兴合伙人”正在基地指导乡土人才易小华大暑时节的养殖注意事项。“今年的效益很好，现在除了我，村里还有16个‘学生’一起学养蛙，基地里边学边做，上手比以前快蛮多。”
上高县实施“乡村振兴合伙人”的“一对一”帮扶制度，选派42名高技术人才作为“孵化导师”，并在各乡镇、大型产业基地、合作社设立“乡土人才孵化站”，对各村产业和有意愿的学员实施多元型、差异化、订单式培训，目前已开展新型农民技术培训260余人次。
以才留才，浇灌人才“梧桐树”
“最近天气特别热，要注意防暑。还有，这个月有什么难题要我们帮忙反映和解决的吗？”近日，“人才服务专员”潘凌翔来到锦江镇电子商务产业园区，了解企业人才的最新需求。
与其他“人才服务专员”不同的是，潘凌翔自己也是上高县2020年引进的高层次人才。“我是本地人，跟其他引进的人才也熟悉，他们跟我反映情况也更方便。”
今年，在启用“上高人才服务卡”的基础上，上高县又推出“人才服务专员”制度，面向全县所有高层次人才推行“自选”服务模式，打通人才服务的“最后一米”。